11月21日下午，宝华公司在第四会议室召开了三季度“大干争先”表彰活动。宝华公司党委书记、总经理张轩参加了会议，公司科级以上党员干部、各支部委员、党员代表共计80余人参加表彰活动。

宝华公司袁志明、郭保强、张攀峰、姜瑛、朱博、郑立飞等6名党员分别被评为7、8、9月份集团“大干争先”模范党员，张攀峰、朱博被评为集团三季度“大干争先”模范党员，技术中心党支部荣获集团三季度“大干争先”模范基层党组织荣誉称号。党委书记、总经理张轩向荣获集团三季度“大干争先”模范党支部称号的技术中心党支部颁发了奖金，并向荣获集团模范党员、模范党支部的优秀党员和先进党支部表示热烈的祝贺。同时也代表公司党委、经营班子和王春松董事长向2017年前10个月时间里所有干部员工的辛勤付出表示衷心的感谢。

张总在讲话中指出，目前宝华存在着自信心不足，干部能力与企业发展不匹配、学习能力不够，执行力差，党员干部危机意识不够等四个方面的典型问题，针对目前存在的问题张总提出了四点要求，一是在距年终收盘剩下的40多天时间，要求党员干部要咬住目标，分析问题，彻底改变陈旧思想，全员冲刺40天，每个人都要问这样一个问题，我为年终目标能够干什么？我怎么去干？我能不能达到目标？二是希望从11月份开始，每个党员干部都来策划明年我要干什么？三是按照公司已经确定的2018年工厂方针，要强化执行，综合管理部和战略运营部做好每季度干部业绩的考核，党群工作部对干部的综合素质、道德和人品组织进行测评，要对干部队伍按照一定比例实行淘汰。四是要求全体干部员工要树立起岗位的危机意识，要多干有利于企业的事情，坚决不能干损害企业的事情，在工作中牢记“益厂为荣，损厂为耻”。

张总最后强调，希望所有党员干部带领全体员工，为了宝华的未来，为了企业的目标，不忘初心，团结一致，奉献自己的力量。